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不容易!深交所30年 上市企业女性董事从0到14%

2020-11-28| 发布者: 苍山新媒体| 查看: 144| 评论: 3|来源:互联网

摘要: 11月27日,第二届中国(深圳)董事会多样性论坛——董事会的“她力量”在深圳如期举行。在论坛上,中国公司治理...
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  11月27日,第二届中国(深圳)董事会多样性论坛——董事会的“她力量”在深圳如期举行。

  在论坛上,中国公司治理研究院院长李维安发布的上市公司女性专题报告内容显示,截至2020年3月深圳上市公司女性董事占比为14.04%,相比2019年12%的比例略有增长。

  自深交所1990年12月1日营业以来,深圳上市公司的女性董事占比一直在平稳上升,实现了从0到14%的上升。

  截至2019年12月31日,深圳市境内上市公司共达298家,较去年新增13家,增速度有所放缓。其中主板79家,中小企业板120家,创业板93家,科创板6家。

  与此同时,中国(深圳)董事会多样性论坛提出“女性董事一小步,可持续发展一大步”的主题词,深圳多家上市企业包括万科A、华强股份、大族激光、奥特迅、美盈森、顺丰控股、立讯精密工业、科达利、雄帝科技、建科院、华大基因等参与发起“香蜜湖女性董事倡议”,将上市公司的女性董事占比纳入公司治理、ESG、可持续投资等投资标准筛选的重要指标,激励上市公司提高女性董事比例,优化上市公司董事会决策效能。

(文章来源:中国经济周刊)



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